Hoppa till innehållet

Daniel Ek tar sin kroppsskanning till London

Spotifygrundaren Daniel Ek tar sin hälsosatsning till London. I en intervju med New York Times jämför han satsningen med Spotify under de tidiga åren.
”Alla sa till mig att det här är en fruktansvärd bransch. Snälla, gör inte detta”, säger han till tidningen.

Daniel Ek och Hjalmar Nilsonne.
Daniel Ek och Hjalmar Nilsonne.Foto: Press

Daniel Ek gör som han gjorde med Spotify under de tidiga åren: Startar i Stockholm och bygger vidare i London. 

Då handlade det om att lösa ett stort problem med med hur musik konsumerades och distribuerades. Idag handlar det om att lösa ett större problem som Daniel Ek retat sig på i åratal: vårdens oförmåga att, enkelt och billigt, hitta sjukdomar i tid.

Efter mer än fyra års utveckling lanserade Spotifygrundaren Daniel Ek och teknikentreprenören Hjalmar Nilsonne sitt vårdbolag Neko Health i början av 2023. Affärsidén går ut på att genom hälsokontroller hitta tecken på sjukdomar före åkomman bryter ut, för att i så fall kunna hänvisa patienten vidare för behandling.

I somras rapporterade Di Digital att flera internationella riskkapitalbolag, däribland Niklas Zennströms europeiska jätte Atomico, gått in som delägare i Daniel Eks vårdbolag Neko Health. I augusti kunde Di avslöja att värderingen i transaktionen uppgick till hela 4 miljarder kronor, en kraftig ökning från 2022 när Spotifygrundaren ensam finansierade satsningen.

Di Digitals Ida Hansson Brusewitz har personligen testat tekniken på Nekos mottagning i centrala Stockholm (se tv-klipp ovan). 

Nu står det klart att Neko Health ska lansera tjänsten i London i sommar. Det säger grundarna i en intervju med New York Times

Nekos hälsokontroller utgår ifrån en scanning av kroppen, vilket kostar 2.500 kronor, för att på förhand se riskerna för sjukdom. 

Daniel Ek är knappast ensam om att som techmiljardär vilja ”laga” vården. Proaktiv hälsa har varit hett i Silicon Valley länge. New York Times nämner att även Paypal-grundaren Peter Thiel och Open AI:s Sam Altman är inne på liknande spår. 

Samtidigt menar New York Times att många vårdexperter ifrågasätter hur verkningsfullt det egentligen är med kroppsscanning. 

”Jag skulle vara supernöjd om det visar sig att jag inte tjänar några pengar men att vi löser verkliga problem i världen för vanligt folk”, säger Daniel Ek. 

Han gör även en jämförelse med Spotifys tidiga år. 

”Alla sa till mig att det här är en fruktansvärd bransch. Snälla, gör inte detta.”

Daniel Ek tillstår att vården kanske är en större utmaning än digital musikdistribution. 

Innehåll från ExobeAnnons

Hur hittar jag kollegornas löner med hjälp av Copilot?

Allt fler svenska företag och organisationer inser vilka enorma vinster som finns att vänta genom att implementera Copilot för Microsoft 365. Men det uppstår också en hel del frågor kring säkerhet och personlig integritet. Behöver man som anställd vara orolig för att känslig information sipprar ut? Nej, inte om man hanterar sin data på rätt sätt, enligt branschexperterna.

En av de vanligaste farhågorna kring Copilot för Microsoft 365 handlar om hur konfidentiell data hanteras och teoretiskt sett skulle kunna bli tillgänglig för alla. Men enligt Exobe, som är en av Microsofts partners på den svenska marknaden, finns ingen anledning till oro så länge man har en tydlig struktur för datahantering. Den som hoppas kunna få tag på kollegornas löneuppgifter eller andra personkänsliga dokument kommer att bli besvikna. Jonas Törner är AI Copilot & Employee Experience Specialist och hjälper företag att skapa värde av sina Copilot-licenser:

– Det är viktigt att komma ihåg att Copilot inte kan göra någonting som inte medarbetarna själva kan göra. I princip är Copilot bara en väldigt avancerad sökmotor. Så om medarbetarna redan idag har tillgång till sina kollegors löneuppgifter, ja då kommer Copilot i teorin att hitta dessa dokument. Copilot har dock begränsningar kopplade till just person- och andra känsliga uppgifter. Men om fallet är detta behöver man fundera över sin datahantering, snarare än att se Copilot som det stora hotet. 

Vill se ökad förståelse

Enligt Törner behöver alla företag som är nyfikna på att implementera Copilot börja med att se över sina rutiner och städa bland befintlig data, samt definiera vilka Teamsgrupper som ska vara publika och vilka som ska vara privata. Genom att endast nyttja privata Teamsgrupper för känslig information kan man vara säker på att informationen stannar inom teamets väggar.

Ansvarsfull utveckling av AI-tjänster

Microsoft utvecklar systematiskt sina AI-tjänster och har frågor som rör integritet och säkerhet allra högst upp på agendan. Till exempel delar Copilot aldrig data mellan olika företag eller organisationer.

– Företagen äger sin egen data. Det innebär att Copilot bara kan träna på, och dra nytta av, den data som finns tillgänglig inom en viss organisation. Så ett företag med mycket data i molnet kommer snabbt att få större nytta av Copilot än ett företag med begränsad mängd data. Detta gör också att värdet av investeringen kommer att öka lavinartat med tiden. De företag som inser värdet och dynamiken redan nu kommer att kunna ta ett rejält försprång på marknaden, avslutar Jonas Törner.

 

Mer från Exobe

Artikeln är producerad av Brand Studio i samarbete med Exobe och ej en artikel av Dagens industri

Det verkar som att du använder en annonsblockerare

Om du är prenumerant behöver du logga in för att fortsätta. Vill du bli prenumerant kan du läsa Di Digitalt för 197 kr inkl. moms de första 3 månaderna.

spara
1180kr
Prenumerera